GRB Consulting
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Historie
 

In \FCber 15 Jahren Erfahrung im direkten Umfeld von Projektgeschäft betreibenden Dienstleistern brachte die Einsicht, dass die Erfolgsfaktoren f\FCr die zielorientierte Abwicklung von Projekten oder besser Vorhaben nicht in der technischen Machbarkeit oder der Beherrschung von Techniken im weitesten Sinne zu suchen sind, sondern in Managementqualitäten, sozialer Kompetenz und in einer ausgeprägten gefestigten Persönlichkeit (Selbstkompetenz) der Entscheidungsträger auf beiden Seiten, d.h. Kunde und Lieferant und deren Teamfähigkeit.

Diese Erkenntnis erfordert neue Vorgehensweisen bei der Abwicklung dieser Vorhaben und in der Konsequenz verändert sich gleichzeitig das Anforderungsprofil der eingesetzten Mitarbeiter. Es entstehen also neue Dienstleistungsprodukte, deren qualitativ sichergestelltes Angebot das Betätigungsfeld darstellt.

 
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